DARMAWAN, H. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (Studi Kasus Pada PT Inovasi Teknologi). Jurnal Ekonomi, [S. l.], v. 21, n. 1, p. 76–90, 2016. DOI: 10.24912/je.v21i1.383. Disponível em: http://ecojoin.org/index.php/EJE/article/view/383. Acesso em: 24 nov. 2024.